КУРСЫ ВАЛЮТ
Для физических лиц
Для бизнеса  
Банки
Кредиты
Продай свой кредит
Вклады
Экономические показатели
Сервисы
Платежи в интернете
Переводы с карты на карту
Калькуляторы
Каталог компаний
Домашняя бухгалтерия
реклама

реклама

Личный счет


Фото с сайта news.vitebsk.cc
Фото с сайта news.vitebsk.cc
В пятерку лидеров государств СНГ и Прибалтики по уровню средней зарплаты работников в 2013 году входят Эстония, Беларусь, Россия, Литва и Латвия. Об этом свидетельствуют результаты мониторинга исследовательской группы BusinessForecast.by на основе данных национальных статистических служб, центральных банков государств, Статкомитета СНГ и Международного валютного фонда.

В текущих ценах средняя начисленная зарплата работников в странах СНГ и Прибалтики в 2013 году (в долларах) выглядит следующим образом (в порядке убывания, см. рисунок 1 и таблицу 1): Эстония – 1258,5, Латвия – 949,6, Россия – 939, Литва – 877,7, Казахстан – 714,1, Беларусь – 579, Азербайджан – 539,2, Грузия – 481,2, Украина – 408,5, Армения – 368,9, Молдова – 299, Кыргызстан – 235,9 и Таджикистан – 146,5.

Рисунок 1. Средняя начисленная зарплата работников в странах СНГ и Прибалтики в 2013 году в текущих ценах, доллары.

Таблица 1
Сравнительный анализ средних зарплат в странах СНГ и Прибалтики в 2013 году, доллары.

Страна
Средняя начисленная зарплата
Ставка подоходного налога и прочих сборов с зарплаты, %
Средняя зарплата за вычетом подоходного налога и сборов
Средняя зарплата за вычетом подоходного налога и сборов с учетом ППС
Средняя зарплата в % к средней зарплате в России
Эстония
1258,5
20,2
1004,3
1238,4
125,5
Беларусь
579
12
509,5
1106,9
112,2
Россия
939
13
816,9
986,6
100,0
Литва
877,7
22,6
679,3
980,6
99,4
Латвия
949,6
28
683,7
874,8
88,7
Казахстан
714,1
10
642,7
696,1
70,6
Грузия
481,2
20
385,0
658,7
66,8
Украина
408,5
18
335,0
643,8
65,3
Азербайджан
539,2
14
463,7
612,7
62,1
Армения
368,9
26
273,0
538,8
54,6
Кыргызстан
235,9
10
212,3
419,6
42,5
Молдова
299
16,3
250,3
402,6
40,8
Таджикистан
146,5
13
127,5
283,7
28,8

Примечание. Источник: расчеты BusinessForecast.by на основе данных национальных статистических служб, центральных банков стран, Статкомитета СНГ и МВФ.

Следует пояснить, что Грузия, не являясь участником СНГ, представлена в рейтинге по причине географической близости и сходства структуры экономики. В свою очередь Государственный комитет Туркменистана по статистике и Государственный комитет Республики Узбекистан по статистике не опубликовали статистические данные о средней зарплате работников в 2013 году.

Если же пересчитать показатели средних зарплат (в долларах) за вычетом подоходного налога и прочих сборов с зарплаты с учетом паритета покупательной способности (т.е. привести показатели к единой шкале цен), то рейтинг возглавит Эстония – 1238,4 (см. рисунок 2). В пятерке лидеров также находятся: Беларусь – 1106,9, Россия – 986,6, Литва – 980,6 и Латвия – 874,8.

Рисунок 2. Средняя зарплата работников в странах СНГ и Балтии в 2013 году за вычетом подоходного налога и сборов с учетом паритета покупательной способности, доллары.

Далее следуют: Казахстан – 696,1, Грузия – 658,7, Украина – 643,8, Азербайджан – 612,7, Армения – 538,8, Кыргызстан – 419,6, Молдова – 402,6 и Таджикистан – 283,7.

Паритет покупательной способности ("purchasing power parity") в отличие от конвертации курсов национальных валют учитывает разницу цен в странах и позволяет точнее сравнить реальные показатели зарплат работников. При пересчете показателей зарплат в текущих ценах в показатели зарплат по ППС в качестве 100% используется средний уровень цен в США.

Таким образом, с учетом различий в уровне налогообложения и цен средняя зарплата работников в Эстонии и Беларуси в 2013 году превышает среднюю зарплату работников в России на 25,5% и 12,2%, соответственно. В остальных государствах СНГ и Балтии средняя зарплата работников ниже, чем в Российской Федерации. Хуже всего дела обстоят в Таджикистане, где средняя зарплата составляет всего лишь 28,8% от средней зарплаты российских работников. Иными словами, средняя зарплата в Таджикистане в 3,5 раза ниже, чем в России.

К слову, по расчетам BusinessForecast.by на основе данных Бюро статистики труда США, средняя зарплата работников в частном секторе США в 2013 году составила около 3577,2 доллара в месяц. С учетом эффективной ставки налогов и сборов с зарплаты работника в возрасте до 65 лет, у которого нет детей (18,2%), средняя зарплата "на руки" снижается до 2926 долларов, что в 2,4 раза больше, чем в Эстонии.

Остается добавить, что в приведенном рейтинге не учитываются теневые доходы физических лиц. Кроме того, необходимо отметить, что уровень дифференциации зарплат в разрезе отдельных отраслей и регионов внутри государств также может различаться. С этой точки зрения более объективно уровень зарплат характеризуют медианные и модальные значения зарплат работников, однако эти показатели статистические службы, как правило, не публикуют (по крайней мере, на регулярной основе).

В текущем году в отдельных государствах СНГ ожидается снижение зарплат в долларовом эквиваленте в связи с девальвациями национальных валют. Так, с начала текущего года по 25 марта официальный курс украинской гривны к доллару США снизился на 29,8%, казахского тенге – на 18,5%, киргизского сома – на 10,7%, российского рубля – на 10,5%, белорусского рубля – на 3,6%, молдавского лея – на 2,7%, армянского драма – на 2,1%, грузинского лари – на 0,6%. В Эстонии и Латвии национальной денежной единицей является евро, которое с начала текущего года укрепилось к доллару США на 0,7%.