99 дней за решеткой. Катерина Борисевич
Коронавирус: свежие цифры
  1. По Мстиславлю уже 5 месяцев гуляет стадо оленей. Жители говорят, что олениха с детенышем ранена
  2. Виктора Лукашенко уволят с должности помощника президента
  3. Новый глава НОК, возможные санкции Украины, суды и приговоры. Что происходило 26 февраля
  4. Политолог: Россия устала играть в кошки-мышки с Лукашенко, но не видит альтернативы
  5. «Магазины опустеют? Скоро девальвация?» Экономисты объяснили, что значит и к чему ведет заморозка цен
  6. Бывший офицер: «В августе понимал, что рано или поздно дело коснется меня и я не смогу на это пойти»
  7. «Теряю 2500 рублей». Работники требуют, чтобы «плюшки» были не только членам провластного профсоюза
  8. «Любой поставщик должен закладывать в цену риск принятия судом такого решения». Кредиторы БМЗ в печали
  9. «Куплен новым в 1981 году в Германии». История 40-летнего Opel Rekord с пробегом 40 тысяч, который продается в Минске
  10. Байкеры пытались отбить товарища у неизвестных у ТЦ «Европа». Ими оказались силовики, парней отправили в колонию
  11. «Люди с дубинками начали бить машину, они были везде». Судят водителя, который уезжал от силовиков и сбил гаишника
  12. «Из-за анорексии попал в реанимацию». История пары, где у одного психическое расстройство
  13. Рынок лекарств штормит. Посмотрели, как изменились цены на одни и те же препараты с конца 2020-го
  14. Экс-директору отделения Белгазпромбанка в Могилеве Сергею Кармызову вынесли приговор
  15. В Беларуси выпустили пробную серию российской вакцины от коронавируса
  16. «Когда Володя готовит, в доме все замирает». Макей и Полякова — о секретах брака, быте, Латушко и политике
  17. Могилев лишился двух уникальных имиджевых объектов — башенных часов и горниста (и все из-за политики). Что дальше?
  18. «Ситуация, похоже, только ухудшилась». Представитель Верховного комиссара ООН — о правах человека в Беларуси
  19. Жила в приюте для нищих, спаслась после теракта в США. Женщина, которая перевернула российскую «фигурку»
  20. Под угрозой даже универсам «Центральный». Что происходит в магазинах «Домашний» из-за проблем сети
  21. Белорус опубликовал информацию обо всех известных захоронениях соотечественников в Чехии и Словакии
  22. Звезда белорусской оперы сказал три слова на видео, его уволили «за аморальный проступок» — и суд с этим согласился
  23. Требования дать «план победы» — это вообще несерьезно. Ответ Чалого разочарованным
  24. Сейчас плюс даже ночью, а какими будут выходные: синоптики о погоде на конец февраля — начало марта
  25. «За 5−10 тысяч можно взять дом». Белорус переехал из Минска за 90 километров «у мястэчка» и возрождает его
  26. «Оправдания не принимаются». Лукашенко заявил, что на Олимпиаду надо отправить «боеспособный десант»
  27. Александр Лукашенко — больше не президент Национального олимпийского комитета
  28. «Фантастика какая-то». В Гродно начали судить водителя Тихановского, который молчал все следствие
  29. Минчане пришли поставить подпись под обращением к депутату — и получили от 30 базовых до 15 суток
  30. 10 лет по делу о выстреле в Бресте. Что рассказывают родные осужденных и адвокат
реклама


/

Для иностранных компаний, которые работают в Беларуси, с 15 июля ужесточат правила приема на работу трудовых мигрантов. В МВД поясняют, что это позволит защитить национальный рынок труда. Однако эксперты и представители иностранных компаний опасаются, что не смогут найти нужные кадры среди белорусов.

Фото: zyalt.livejournal.com/
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: zyalt.livejournal.com/

Справка FINANCE.TUT.BY. С 15 июля в силу вступят изменения и дополнения в Закон «О внешней трудовой миграции». В МВД поясняют, что поправки будут «способствовать защите отечественного рынка труда, прав, свобод и законных интересов белорусов и иностранцев, а также противодействию незаконной миграции».

Сейчас иностранные компании, которые работают в Беларуси, не ограничены в найме зарубежных специалистов. «Главное, чтобы такой работник был правильно оформлен с точки зрения трудовых отношений и миграционного законодательства», — уточняет юрист корпоративной практики Revera Татьяна Лызо.

Но уже с 15 июля компании-нерезиденты смогут трудоустроить иностранцев в Беларуси только в двух случаях. В первом — по решению президента, а во втором — для работы в свое представительство в Беларуси (но не больше 5 человек). К слову, сегодня представительства в нашей стране открыты, по данным МИД, у около 900 иностранных компаний.

— С одной стороны, изменения в Закон «О внешней трудовой миграции» позволит защитить национальный рынок труда, не допустить нелегальной трудовой миграции, — отмечает Татьяна Лызо. — С другой же, это негативно скажется на проектах с участием иностранных организаций, которые предусматривают привлечение рабочей силы из-за рубежа. Например, для таких работ, как генеральный подряд, шеф-монтаж (на срок больше 90 суток) и пусконаладка поставленного оборудования. Изменения создадут дополнительные барьеры для реализации этих проектов.

Трудовые мигранты, которые получили разрешение на работу в компаниях-нерезидентах еще до нововведений, смогут доработать.

Фото: Сергей Людкевич, vgr.by
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: Сергей Людкевич, vgr.by

По словам Татьяны, компании-нерезиденты уже обращаются с вопросами, как работать по новым правилам.

— Раньше на практике органы миграции оформляли разрешения на временное проживание трудовым мигрантам без наличия у них разрешения на работу, когда иностранные компании отправляли их в командировку в Беларусь. Однако сейчас компании опасаются, что им придется работать по-другому. Хотя некоторые компании, которые сейчас оформляют своим иностранным работникам такие разрешения, делятся информацией, что получают положительные решения, — говорит юрист. — Те же, кто рассматривает наш рынок для работы, задумываются о моделях вхождения на него. Если компании, которые сейчас сравнивают соседние рынки — белорусский, российский, украинский, видят какие-то серьезные для них препятствия, то могут выбрать другую страну. Кто-то берет паузу, чтобы подумать, прийти ли на белорусский рынок.

Эксперт уточняет, что чаще всего иностранные компании, которые приходят в Беларусь, занимаются строительством, а также наладкой уже поставленного оборудования. Активнее всего осваивают белорусский рынок российские, украинские, китайские и чешские компании.

— В строительство приглашают в основном работников по рабочим специальностям, реже — высококвалифицированных. И если найти замену рабочим можно, ведь строительный рынок просел, то высококвалифицированным специалистам — не всегда, — говорят в Revera.

К слову, с 15 июля компании-резиденты смогут получать спецразрешение на работу высококвалифицированного иностранного специалиста на два года.

— Иностранные компании, за некоторым исключением, не смогут нанять за рубежом сотрудника и отправить его трудиться в Беларусь, потому что никто не выдаст ему разрешение на работу и, соответственно, разрешение на временное проживание, — резюмирует Татьяна Лызо

Зарубежная компания: «У нас есть мегасложности, нужно привлекать иностранную рабочую силу»

Иностранные компании неохотно комментируют ситуацию. «У нас и китайские, и белорусские специалисты работают, пока проблем нет при этом», — уточнили в представительстве ООО «Торгово-промышленная корпорация «Цюань Шэн». К примеру, сейчас в компанию ищут архитектора со знанием китайского языка на зарплату в 700 рублей новыми.

Фото: ntv.ru
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: ntv.ru

Польская строительная компания UNIBEP, которая участвовала в строительстве в Минске отеля и бизнес-центра «Виктория», сейчас занимается торговым центром в Гродно.

— У нас открыто представительство, в которое можно привлечь не более 5 иностранных специалистов. Если учесть директора, то, значит, можно взять четырех иностранцев. При этом эти работники могут осуществлять только вспомогательную помощь для головной компании, например, маркетинговые исследования рынка, — рассказывает представитель компании UNIBEP. — Конечно, у нас есть мегатрудности, потому что нужно каким-то образом привлекать иностранную рабочую силу.

Представитель UNIBEP рассказал, что «на строительстве гостиницы „Виктория“ было занято много белорусов, но приезжало и много польских рабочих разного толка». Сейчас же на подготовительных работах в Гродно задействованы в основном польские специалисты.

—  Есть этапы работ, в которые есть определенные технологии, которые иностранец привозит. Соответственно, он на это место хотел бы видеть «своего» сотрудника. В основном это топовые профессии и должности. Например, начальник строительства (за границей это называется «начальник контракта»), — поясняют в UNIBEP. — Среди белорусов не всегда найдешь нужного специалиста. Нужны квалификация, знание нормативной базы и польского языка, причем не просто разговорного, а технического.

В UNIBEP говорят, что «стать резидентом Беларуси абсолютно непроблематично, но хватает нюансов».

— Вопрос в том, что иностранные компании имеют уже аттестацию, сертификацию. Это все уже получено. Чтобы создать это на новые компании, иностранная компания должна иметь определенные запасы основных средств, капитала. Это значит, что его нужно уводить откуда-то. Сложности есть, — поясняют в UNIBEP.

Минтруда: «Не думаем, что у нас будет какой-то дефицит иностранных специалистов»

В Минтруда поясняют, что нововведение поможет защитить национальный рынок труда.

— Что касается дефицита иностранных кадров, то мы хотим, чтобы наши люди развивались, работали и замещали в том числе и высокооплачиваемые привлекательные специальности, должности в иностранных филиалах, представительствах, представленных на территории Беларуси, — уточняет начальник управления политики занятости Министерства труда и соцзащиты Олег Токун.

Представитель Минтруда уточнил, что компаниям-резидентам станет проще нанимать высококвалифицированных иностранных специалистов.

— В новой редакции Закона «О внешней трудовой миграции» есть такое понятие, как «высококвалифицированный иностранный специалист», в отношении которого процедуры получения специального разрешения упрощены по максимуму. Я не думаю, что у нас в республике будет какой-то дефицит иностранных специалистов, — убежден Олег Токун.

Выход есть?

Специалисты Revera видят три выхода для иностранных компаний.

— Получается, что для иностранного бизнеса с 15 июля остается, по крайней мере, три варианта решения проблемы. Первый — учредить в Беларуси юрлицо, от его имени обратиться и получить разрешения на работу для сотрудников-иностранцев, — уточняют юристы. — Также можно трудоустроить сотрудников-иностранцев в штат белорусского партнера, который и получит разрешение на работу иностранного специалиста. Еще один вариант — нанимать в штат иностранных компаний белорусов или иностранцев, у которых есть вид на жительство в Беларуси.

Тем временем число иностранцев, которые приезжают трудиться в Беларусь, сокращается. Так, в первом квартале этого года в нашу страну прибыло на работу почти на треть меньше зарубежных специалистов, чем за аналогичный период 2015 года.

Так, в январе-марте этого года в Беларусь приехало на работу 5170 человек, а год назад — 7489. Больше всего прибыло трудовых мигрантов из Украины (1818), Китая (1650), России (496), КНДР (152), Литвы (127), Турции (110), Узбекистана (103).

Читайте также:

Минтруда предлагает увеличить пособие по безработице до бюджета прожиточного минимума

-40%
-10%
-50%
-20%
-15%
-30%
-20%
-40%
-50%
-25%