реклама
Обыкновенный кредит «Лайт»
Технобанк
14.9%
Всё серьёзно
Банк ВТБ (Беларусь)
14.9 - 22.9%
Новенький
Банк ВТБ (Беларусь)
14.9 - 29.9%

Все кредиты

Вклад в будущее (онлайн-депозит)
Белорусский народный банк
12.94%
Доходный на 1095 дней
Банк ВТБ (Беларусь)
13.5%
Дуэт BYN
Банк ВТБ (Беларусь)
13 - 13.5%

Все вклады


В Беларуси с 1 января 2019 года намерены пересмотреть систему оплаты труда работников бюджетных сфер, заявила министр труда и соцзащиты Ирина Костевич на итоговой коллегии ведомства. Министр также рассказала, что в 2018 году произведут перерасчет пенсий, а также усилят контроль за выплатой предприятиями зарплаты на уровне не ниже минимальной.

Фото: Ольга Шукайло, TUT.BY
Фото: Ольга Шукайло, TUT.BY

Среди мер по пересмотру зарплат бюджетникам — сократить тарифную разрядную сетку, в которой сегодня 27 разрядов. Предлагается сократить список до 17 разрядов.

— Планируется перейти от тарифной ставки первого разряда к базовой ставке, которая будет равняться бюджету прожиточного минимума, — уточнила Ирина Костевич. Также планируется расширить права руководителей бюджетных организаций по установлению тарификации должностей.

— Времени на раскачку нет, — добавила министр.

По словам министра, в 2018 году в Беларуси намерены выйти на соотношение зарплаты бюджетников к средней по стране на уровне 80%.

— В 2017 году было принято 38 нормативно-правовых актов, которые регулируют оплату труда работников бюджетных организаций, — сообщила министр. Ирина Костевич напомнила, что в 2017 году подняли зарплаты в числе прочих врачам-интернам, спортсменам, тренерам национальных сборных, работникам из числа профессорско-преподавательского сектора.

Ирина Костевич рассказала, что в 48 районах (около 38% от общего количества) ситуация на рынке труда сложная. По ее словам, министерство будет проводить мониторинг положения на рынке труда. Министр уточнила, что «службам занятости надо поменять стиль работы, более индивидуально подходить к работе с нетрудоспособными гражданами».

Министр также затронула вопрос несвоевременной выплаты заработной платы.

— В 2017 году имела место задолженность по заработной плате. Было выявлено 3158 случаев несвоевременной выплаты заработной платы. Из них 1794 случая — просроченные. Больше всего таких случаев в Витебской, Минской и Могилевской областях.

При этом ведомство выявило в 2017 году 163 случая выплаты заработной платы ниже уровня минимальной. Хуже всего ситуация — в Витебской и Гродненской областях.

Еще одна задача на 2018 год, добавила Ирина Костевич, — поднять размер средней пенсии по отношению к средней зарплате по стране до соотношения в 40%.

— В 2018 году будет произведен общий перерасчет пенсий, его сроки будут определены правительством в соответствии с экономическими показателями, — сказала министр.

-15%
-31%
-10%
-25%
-15%
-40%
-20%
-20%
-50%