105 дней за решеткой. Катерина Борисевич
Коронавирус: свежие цифры
  1. Инициатива BYPOL выложила напутственную речь якобы экс-главы МВД по случаю его ухода с должности
  2. Все магазины Bigzz и «Копилка» не работают. Компания ушла в ликвидацию
  3. «Парень выдержал полгода». История мотоциклистки, которая в 25 лет стала жертвой страшной аварии
  4. Минское «Динамо» снова проиграло питерскому СКА в Кубке Гагарина
  5. В Viber появилась функция, которая должна защитить белорусов от звонков мошенников
  6. Казакевич озвучил социальный портрет «преступника», «связанного с протестной активностью»
  7. «Осторожно, тут могут быть бэчебэшники». Как в Купаловском прошел первый спектакль после президентских выборов
  8. Атаки мошенников, запись от BYPOL, письмо медиков, приговор физруку и где отдохнуть — все за вчера
  9. Белорусов атаковали банковские мошенники. Откуда у них данные, почему их сложно найти, как защититься
  10. На продукты рванули цены. Где сейчас выгоднее закупаться — на рынках, в гипермаркетах, дискаунтерах?
  11. Наряд дочери принцессы Сиси, платье «парижская попа» и кружево 17 века. В Минске — уникальная коллекция
  12. Белорусские биатлонистки стали вторыми в эстафете, проиграв одну секунду
  13. Эксперт рассказал, как правильно посеять семена и что делать, чтобы они взошли
  14. Нет ни документов, ни авто. В правительстве объяснили, как снять с учета такую машину, чтобы не платить налог
  15. Новый декан у ФМО БГУ и большой красно-зеленый флаг в Новой Боровой. Что происходило в Беларуси 4 марта
  16. Медики написали открытое письмо главе профсоюза: «Мог ли врач промолчать и позволить опорочить имя убитого?»
  17. По зарплатам «в конвертах» ввели новшество. Оно касается как работников, так и нанимателей
  18. Две машины в Андорру, пять — в Эстонию, 121 — в Германию. Интересные факты об экспорте авто из Беларуси
  19. «В школе думали, что приводит бабушка». История Даши, у которой разница в возрасте с мамой 45 лет
  20. В Минск привезли первый экземпляр нового поколения Renault Duster
  21. Итоги ажиотажа: за два месяца техосмотр прошло столько машин, сколько раньше за полгода
  22. Год с коронавирусом. В какие страны сейчас могут слетать белорусы и что для этого нужно
  23. Беларусбанк начал выдавать потребительские кредиты. Какую сумму дадут при зарплате в 1000 рублей
  24. «Мы с вами не допустили гражданского раскола». Лукашенко и Кубраков поздравили милиционеров
  25. «За полтора месяца мое душевное рвение ушло в минус». Минчанка продала квартиру и купила синагогу
  26. Как перекладывают «по карманам» долги госсектора и чем это чревато
  27. ЕЭК предложила Беларуси избавиться от обязательного перечня белорусских товаров в магазинах
  28. Носкевич: С лета 2020 года возбуждено 2407 уголовных дел экстремистской направленности
  29. Служит в армии и копит на дом в деревне. В женском биатлоне — новая звезда (и она невероятно милая)
  30. «Вместо 25 рублей — 129». Банк повысил предпринимателю плату за обслуживание в 5 раз из-за овердрафта
реклама

опубликовано: 
обновлено: 

Поэтапное повышение пенсионного возраста в Беларуси помогло замедлить снижение числа трудоспособного населения. Однако в дальнейшем прогнозируется сокращение численности занятого населения, что обусловлено в том числе завершением пенсионной реформы. Это следует из планов правительства по рынку труда и содействию занятости на ближайшие 5 лет. Напомним, к 2022 году мужчины будут выходить на заслуженный отдых в 63 года, а женщины — в 58 лет. В программе по рынку труда также говорится про неполную занятость, тунеядскую базу, уровень безработицы. К примеру, в нынешней пятилетке, которая началась в 2021-м, чиновники намерены заняться сокращением избыточной занятости работников, взяться за «закореневшую проблему» — рост производительности труда, которую не удается решить не первый год.

Фото: Ольга Шукайло, TUT.BY
Снимок носит носит иллюстративный характер. Фото: Ольга Шукайло, TUT.BY

Про повышение пенсионного возраста

Поэтапное повышение пенсионного возраста позволило замедлить интенсивность снижения численности населения в трудоспособном возрасте (2015 год —
5 444,8 тыс. человек, 2016 год — 5 372,3 тыс. человек, 2017 год — 5 366,8 тыс. человек,
2018 год — 5365 тыс. человек, 2019 год — 5368 тыс. человек). Об этом говорится в программе правительства.

Чиновники обращают внимание, что численность трудовых ресурсов только за четыре года (2016−2019) сократилась на 145,9 тыс. человек, или на 2,5 процента, в том числе численность трудоспособного населения в трудоспособном возрасте — на 76,8 тыс. человек, лиц старше трудоспособного возраста, занятых в экономике, — на 69,1 тыс. человек.

«Аналогичные тенденции наблюдались и с численностью занятого населения.
За четыре года пятилетки занятых в национальной экономике стало меньше
на 3,6%, или на 161,8 тыс. человек», — отмечают в правительстве.


С 1 января повысили пенсионный возраст, страховой стаж и ввели изменения для многодетных


По расчетам экспертов, в ближайшие 5 лет «ситуация на рынке труда будет
формироваться в условиях дальнейшего перераспределения рабочей силы между
отраслями экономики».

— Динамика отраслевой структуры занятости будет характеризоваться сокращением численности работников в промышленности и сельском хозяйстве. Данные тенденции во многом обусловлены модернизацией производства и внедрением ресурсосберегающих технологий, ростом производительности труда (эту проблему чиновники не могут решить не первый год. — Прим. ред.) и сокращением избыточной занятости. Более высокие темпы сокращения уровня занятости в сельском хозяйстве будут связаны с сокращением численности трудоспособного населения в сельской местности, — написано в программе по рынку труда на ближайшие 5 лет.

Чиновники прогнозируют, что «аналогичная динамика будет наблюдаться и по численности занятого населения». «Это обусловлено уменьшением численности населения в трудоспособном возрасте и завершением процесса постепенного повышения пенсионного возраста, начавшегося в 2017 году», — отмечается в программе правительства.

При этом про возможное очередное повышение пенсионного возраста чиновники пока молчат, по крайней мере, не делают заявления для общественности. Ранее озвучивались разные варианты дальнейшего повышения, в том числе — сравнять пенсионный возраст для мужчин и женщин.

Про тунеядскую базу

В программе также говорится про тунеядскую базу: в 2016—2019 годах с изданием декрета № 3 «О содействии занятости населения» была переформатирована работа по трудоустройству граждан: «заявительный» принцип был заменен на «выявительный».

«В политике занятости был сделан акцент на усиление роли местных Советов
депутатов, местных исполнительных и распорядительных органов. Впервые были
определены показатели в области содействия занятости и перечень территорий
с напряженной ситуацией на рынке труда. Указанные меры позволили адресно решать
вопросы занятости населения в отдельных районах и городах республики», — отмечается в программе.


«Лукашенко требовал же поставить на учет болтающихся». Минчане получили письма от службы занятости


При этом на нынешнюю пятилетку для «вовлечения в трудовую деятельность экономически неактивного населения» запланировано сопровождение базы данных трудоспособных граждан, не занятых в экономике. Этим будет заниматься Минтруда. А средства на это будут выделены из республиканского бюджета.

Фото: Александр Чугуев, TUT.BY
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: Александр Чугуев, TUT.BY

Про субвенции

На госпрограмму намерены направить более 221,6 миллиона рублей, в том числе средства республиканского бюджета — почти 5,2 миллиона рублей, средства
фонда — более 216 миллионов рублей, из них чуть больше 204 миллионов рублей — субвенции из фонда в консолидированные бюджеты областей и Минска (далее –
субвенции), средства местных бюджетов — 467,6 тысячи  рублей

В программе также прописано, какие субвенции намерены из бюджета ФСЗН направить облисполкомам и Мингорисполкому. К примеру, под стимулирование экономической активности населения (посредством реализации активных мер политики занятости и предоставления соцгарантий) на нынешнюю пятилетку предусмотрено направить из бюджета ФСЗН более 80,4 миллиона рублей. 

При этом на мероприятия для стимулирования экономической активности населения (помимо субвенций обл- и Мингорисполкому) из бюджета ФСЗН будет потрачено более 10,6 миллиона рублей за 5 лет. Ежегодно, как планируется, сумма будет расти (кроме 2023 года). Эти суммы могут корректироваться.

Напомним, в сам бюджет ФСЗН на 2021 год запланированы субвенции более чем в 1,6 миллиарда рублей. Бюджетом ФЗСН на 2020 год были предусмотрены рекордные «вливания» на трудовые пенсии и пособия, а также экономия на занятости.


Как (не) работает президентский декрет по тунеядству на примере одного района


Про неполную занятость

Чиновники утверждают, что за предыдущую пятилетку «значительно сократилась вынужденная неполная занятость».

«Если в 2016 году в режиме неполного рабочего времени и в отпуске по инициативе нанимателя вынуждены были находиться 252,4 тыс. человек (8,3% от общей численности работников), то в 2019 году — 71,2 тыс. человек (2,4% от общей численности работников), что в 3,5 раза меньше. Численность работников, которые находились в целодневном (целосменном) простое, уменьшилась за это время с 148,5 тыс. человек до 87,7 тыс. человек, или в 1,7 раза», — говорится в программе правительства по рынку труда.

Напомним, в мае 2020 года в Беларуси «возникли вопросы» с неполным рабочим временем, простоями, уходом в социальные отпуска, говорили профсоюзы. Но уже в июне ситуация, по их оценке, начала улучшаться, в июле тоже сохранялась положительная динамика. В Министерстве труда отмечали, что вынужденная неполная занятость с начала года по май увеличилась в 4 раза.

К примеру, в Могилевской области в январе-мае 2020 года в режиме неполной занятости работали 4,8 тысячи человек (1,5% среднемесячной численности работников). В тот же период 2019 года их было больше — 7,5 тысячи человек (2,3% среднемесячной численности). Вместе с тем по сравнению с прошлым годом в два раза больше стало тех, кто находился в целодневных или целосменных простоях (простоях, которые длились в течение полного рабочего дня или смены). В январе-мае 2020 года таких было 8,7 тысячи человек (2,8% среднемесячной численности работников), в январе-мае 2019-го — 3,5 тысячи человек (1,1%).

В мае в Могилевской области неполное время по инициативе нанимателя работали 2306 человек (это в 6,5 раза больше, чем в апреле), в отпуска по инициативе нанимателя ушли 1189 человек (на 4,3% меньше, чем в апреле), а в целодневном или целосменном простое находились 6086 человек (на 4,2% больше, чем в апреле). По количеству работавших неполное время и по количеству простоев май в 2020 году пока был рекордным месяцем. Тех, кто ушел в отпуск по инициативе нанимателя, больше всего было в апреле — 1243 человека.

Про текучесть кадров и увольнения

Актуальной проблемой остается высокая текучесть кадров, о чем свидетельствует
суммарный коэффициент оборота кадров (удельный вес уволенных и принятых на работу
работников в общей численности работников), который на протяжении последних четырех лет вырос с 44% в 2016 году до 49% в 2019 году. Об этом говорится в программе правительства.

— В то же время в последнем пятилетии сократился разрыв между численностью уволенных работников и численностью принятых на работу: коэффициент замещения работников (соотношение принятых и уволенных работников) вырос с 89,6% в 2015 году до 94,9% в январе-октябре 2020 года, — отмечают чиновники.


Уходящая пятилетка. Власти обещали к 2020 году изменения для безработных. А что по факту


Предприятия тем временем по-прежнему активнее увольняют, чем берут на работу.

По данным Белстата, в 2019 году крупные и средние предприятия Беларуси приняли на работу 689,8 тыс. человек, а уволили 736,1 тыс. человек, сообщали ранее Naviny.by. На чистой основе было уволено 46,3 тыс. человек, что сопоставимо с числом жителей Пружанского или Пинского районов.

В региональном разрезе наибольшие чистые увольнения отмечены в Минской области. На работу было принято на 9680 человек меньше, чем уволено. Областей, в которых был бы зафиксирован чистый прием на работу по итогам 2019 года, не отмечено.

-5%
-20%
-11%
-44%
-10%
-30%
-70%